לשבור את תקרת הזכוכית

מאת: אמיר דרור

 

עוד על תקרת הזכוכית:

סינדרום ה"מתיימרת"

כיצד נפרוץ את תקרת הזכוכית?

צווארון ורוד

עוד:

איפה אתם בשבת?

רגע קטן של אור

שיחת הקוף

המעסיק הבוגדני

להתחיל את הדרך בסיפוק

 עבודה ושיגרה

 השאיפה לשפע

 האם כדאי להיות עצמאית?

 מאבטלה לתעסוקה - סיפורו של אימון

  תקיעות היא לא כל הסיפור - איך לצאת מתקיעות בקריירה
 
מדוע כל כך קשה להשיג עבודה?

 אל תתני לאבטלה לנצח

  מנהלים ושינוי קריירה - עבודת מחקר
  
"אנחנו כבר נתקשר אליכם..."
  
מיומנה של בלתי מועסקת
 
קריירה שנייה: שינוי אפשרי

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

הערת המערכת: בעיניים פמיניסטיות, "תקרת הזכוכית" הינה מושג המתאר את האפלייה הסמוייה נגד נשים בעבודה, ולא היבטים של חוסר יכולת או חוסר כישורים. אולם, אנו מקבלות את ההנחה כי במאמר זה, כוונת הכותב להביא למודעות הגולשת עוד תובנות חשובות לקידום בקריירה.

 

מכירות את המושג?

משתמשים בו לתיאור אדם בעל יכולת שאינו מצליח להגיע להישגים, שאחרים מתרשמים שכן יש לו יכולת להגיע אליהם.

 

מנהל יאמר זאת על אשת מכירות שלא פורצת רמת מכירות קבועה. עורכת תתבטא כך על עיתונאי שאינו מגיע לדקויות שנראה לו שלפעמים הוא קולט. לפעמים יתארו כך מזכירה "בכירה", שפעמים רבות מוכיחה יכולת ארגון אך לא תבקש לעצמה סמכות.

 

נשמע שיש באמירה זאת פרגון לא קטן, אבל פתאום תפסתי שהמושג הזה מעוות.

 

מזכיר לי מילות סיכום ששמעו הורי כל פעם ממורה אחרת : "ילד עם פוטנציאל רק חבל שהוא לא מתאמץ יותר, לא משקיע, ראשו לא בלימודים".

 

מתוך בורות מניחה המורה שהכל מותנה במאמץ רצוני. באמירה "אם רק היית מתאמץ" היא שולחת חץ סמוי של ביקורת: זאת רשלנותך ואתה תשלם את המחיר. לעצמה היא עושה עבודה קלה, מסירה אחריות לעזור לילד למצוא דרך להגיע ולממש את יכולתו.

 

לא רק שחסרה באמירה זאת הבנה קריטית, יש בה אטימות במסווה של הערכה. ולכן היא אמירה מעוותת. הדבר האחרון שאדם חסום יכול לעשות הוא להתגייס מתוך הכרה של מישהו אחר בפוטנציאל שלו.

 

כאשר אישה מתקשה להביא לידי ביטוי יכולות שמצויות בה, היא כנראה אפופה בערפל סמיך, שהגורמים לו פנימיים ועמוקים, ושכרוך בחוסר ביטחון, בהעדר אמונה בכוחות שלה, לפעמים גם בתחושה שהיא לא ראויה להצליח. כל אלה לא ישתנו פשוט מפני שאדם אחר יאמר לה שהיא כן מסוגלת וראויה.   

מה שלאחד נראה מבחוץ פשוט, מרגיש מעיק וחסום למי שסובלת.

 

לפעמים תשמעי חברה טוב שלא מבינה למה את לא מתחתנת, הרי את אישה מקסימה . . . את מסוגלת להיות אמא ובת זוג נפלאה.

את מסוגלת, הן תאמרנה, ובין השיטין מתגנב לשם "רק . . . תשתדלי"

לכי תסבירי להן.

  

האם את מרגישה לפעמים שיש מעליך תקרה שגורמת לך ללכת שפוף?

מי נותן לך את ההרגשה הזאת? מישהו בעולם הממשי? קול פנימי?

קול של פעם או קול של עכשיו?

האם זה קול שאומר לך שלעולם לא תוכלי להרוויח יותר מ . . .

אם את מתקשה להביא את עצמך לידי ביטוי בקריירה, בזוגיות, בהורות, ב . . . ברצוני להציע לך נקודת מבט חדשה על שאלת הפוטנציאל האישי -   הכירי את הסקרנות של עצמך.

 

עבודה במעורבות ובהנאה, למידה אקטיבית, ביטויים יצירתיים, בבסיסם של כל אלה סקרנות. סקרנות בריאה.

 

כל ילד וילדה מגיעים לעולם עם עניין ויכולת טבעית לחקור, להעלות השערות, להציע תשובות, ולהמשיך משם לשאלות נוספות וכך הלאה, הולך ומתפתח.הולכת ומתפתחת.

 

הורים שמבינים לנפשה של הילדה יעודדו ויחזקו נטייה טבעית ובריאה זאת. ימנעו מהצגת פתרונות סגורים ויעודדו פיתוח של מרחב עצמאי. בשנים הראשונות בגן ובבית יחשפו את הילדה לגירויים שמתוכם היא תרגיש חופשית לבחור ולעשות כרצונה, בזמנה ובדרכה. יטיילו בשדה גם ללא מטרה לימודית, כדי לעודד גילוי וחקירה. של גזע עץ שהתייבש ונפל, למשל, שמשך את תשומת ליבה של הילדה והיא בחרה להתעכב לידו. או ליד זוג נמלים שסחבו יחד גרגר גדול.

 

גם אם גדלת בסביבה שלא ידעה לתמוך בסקרנותך הטבעית והתרגלת להצטמצם, ויתרת על הקשבה למשיכה הטבעית שלך, עדיין לא מאוחר.

 

גם אם לא תמכו בדרכך וגרמו לך לחשוש, "להקטין ראש", גם אם הרסו זרעי עצמאות וסקרנות שהיו טמונים בך, יש ביכולתך לרפא את האמון ביכולת שלך לחקור ולהגיע לפתרונות בדרך עצמאית.

 

אדם שיכול להתבונן על עצמו, על הסקרנות שלו ועל כל חלק שייבחר, יכול בכוח אותה התבוננות לרפא ולהסיר חסימות מעכבות.

משם יצור לעצמו תנאים חדשים מהם יוכל לצמוח ולהמריא.

 

בהתבוננות זאת על הסקרנות היום יתכן שתוכלי גם להיזכר בדרך בה התבטאה, או לא, סקרנותך כילדה.  

איזו סקרנות היתה לך אז?  זוכרת מה משך אותך?

האם הרגשת שהוריך ידעו לעודד את הסקרנות שלך?

האם היום את יודעת כיצד להזין ולטפח את הסקרנות שלך?

האם כאימא, כמנהלת, כעמיתה בעבודה, את יוצרת סביבה שמעודדת סקרנות אצל אחרים?

 

הכרה חדשה במה מעניין ומרתק אותך יכולה להוביל למקומות חדשים של פריצת דרך, לכוחות פנימיים שיגלו לך כיצד נכון לך להביא את עצמך בעבודה ובכלל.

  

מקווה שסימנתי דרך שתאיר ותיקח אותך צעד אחד קדימה.

אמיר דרור

 __________________________

קורס אישי במייל –  ערוץ ייעוץ חדשני למי שמאמינה ברכישת כלים ובעבודה עצמית.http://www.amirdror.com/newsite/A_Dpage.asp?page=11&id=0

 

         שילחי לנו תגובה                                           מעניין? שילחי לחברה
תגובה:

לאמיר דרור שלום רב!

מאמר מאוד יפה ! (סליחה על השיפוט...)
רציתי רק לשאול דבר אחד - האם תקרת הזכוכית היא לא אותה תקרה המונחת ע"י ההגמוניה שהיא לרוב גברית פאטריארכלית?
כלומר אותה תקרה שתעצור גם אותך בבוא הזמן, אך אותי כאישה היא תעצור עוד הרבה לפני.
מה שאתה בעצם מציע לפי הבנתי הוא שהאישה תתעצם ותתרומם וזה מצויין אך זה לא מה שיישבור את תקרת הזכוכית.  מודעות לכוח
ההגמוני - קרי לכוח הגבר הלבן המערבי, היא תחילת מהלך ההעצמה. עבודה ללא מודעות למה שנמצא שם מעברה השני של תקרת הזכוכית
היא עבודה שתוביל את המטפס מעלה להפתעת חייו. ברגע שיגיע לתקרה היא תחבוט בראשו טרם ינסה לרסקה. לכן דרושה מודעות שהיא מבחינת הבנת חשיבתו של הצד השני, להבנת זה שיושב על תקרת הזכוכית.
בברכה ויום טוב
דבי רוזנר
להבות הבשן

 

______________________________________________